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Praktikum (m/w) im Bereich Per...

 
 
 
Seit über 100 Jahren mit industrieller Tradition hat sich Pirelli zu einem multi­nationalen Konzern entwickelt, der sich als einer der größten Reifen­hersteller weltweit einen Namen gemacht hat. Durch innovative Tech­nologien und den neuesten Pro­duktionsstandards zählt Pirelli zu den Marktführern im internationalen Wett­bewerb mit Hauptsitz in Mailand. Die hohe Leistungsstärke, die modern­sten Pro­duktions­straßen und die personellen Ressourcen machen den deutschen Pro­duk­tions­standort in Breuberg im Odenwald sowie den Vertriebs- und Marke­ting­standort in München zu bedeutenden Einheiten innerhalb des weltweiten Konzerns. Der Bereich Forschung und Ent­wicklung von neuen Produkten im Segment Ultra-High-Performance ist eine Kernkompetenz der Pirelli Deutschland GmbH. Als Erfinder des Breitreifens ist Pirelli Marktführer in diesem Bereich und arbeitet heute zusammen mit den namhaften deutschen Automobilherstellern.

Whatever your professional dream is, reach it fast.

 

Für unseren Standort in Breuberg bieten wir

Praktikum (m/w) im Bereich Personalmarketing und Recruiting 

Fordernd und vielfältig Ihre Aufgaben:
  • Bewerbermanagement für Festanstellungen und Praktikum/Abschlussarbeit 
  • schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Bewerbern 
  • Teilnahme an Bewerberinterviews bzw. eigenständiges Führen von Vorstellungsgesprächen 
  • Abrechnung von Bewerberreisekosten 
  • Eingeben und Verwalten der Praktikastellen und Abschlussarbeiten in den Internet-Jobbörsen 
  • Erstellung von Verträgen für Praktika und Abschlussarbeiten 
  • Vorbereitung von und Teilnahme an Hochschulmessen und Hochschulmarketingveranstaltungen 
  • Unterstützung bei der Studentenbindung (Datenpflege, Mailings, Events) 
  • Projekte
Fachlich – Ihr Profil:
  • Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar mit relevanter Studienausrichtung 
  • sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen 
  • Englischkenntnisse
Persönlich - Ihre Qualitäten:
  • Sie sind ein Teamplayer.
  • Sie handeln und denken zielorientiert.
  • Sie lösen aktiv Probleme.
  • Sie sind kommunikationsstark.
  • Sie überzeugen uns durch Ihre Eigeninitiative.
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Zeitraum und den Eintrittstermin an und lassen Sie uns wissen, ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum handelt.
Ansprechpartnerin:
Tina Klenk
Personalmarketing und Recruiting
Telefon (0 61 63) 71 26 74